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世紀(jì)佳緣回應(yīng):“高管離職屬正常人員流動”

每經(jīng)網(wǎng) 2012-03-13 21:04:53

對于頻繁人事變動背后的原因,楊蓉電話采訪中表示,極個別高管及部分員工出于自身原因?qū)で笮碌陌l(fā)展機會,屬于正常的人員流動,并不會對目前公司的運營產(chǎn)生影響。

每經(jīng)實習(xí)記者  鐘舒

“高管離職是正常人員流動,與公司發(fā)展戰(zhàn)略無關(guān),世紀(jì)佳緣堅持把用戶體驗放在首位,致力于提供更加有效的網(wǎng)絡(luò)婚戀交友服務(wù),未來還將積極推廣線下獵婚定制一對一服務(wù)、無線客戶端業(yè)務(wù)等,希望投資者們繼續(xù)關(guān)注世紀(jì)佳緣的未來表現(xiàn)。”3月13日下午,世紀(jì)佳緣區(qū)域市場總監(jiān)楊蓉接受了《每日經(jīng)濟新聞》記者的電話采訪。

3月13日,《每日經(jīng)濟新聞》報道了“世紀(jì)佳緣被曝多名高管離職  “婚戀第一股”去年四季度凈虧120萬 ”一事。對于報道中指出的頻繁人事變動現(xiàn)象,楊蓉表示,極個別高管及部分員工出于自身原因?qū)で笮碌陌l(fā)展機會,屬于正常的人員流動,并不會對目前公司的運營產(chǎn)生影響。此外,世紀(jì)佳緣CEO龔海燕也道出了高管離職的另一層原因,龔表示,公司上市,員工期權(quán)兌現(xiàn)之后,部分人心態(tài)發(fā)生改變實際上是很正常的。同時,由于上市之后對公司有了更高要求,員工身上的壓力加大,必然會有人受不了工作壓力,這時公司就需要從市場上補充一些抗壓能力更強,更有經(jīng)驗的人。目前,阿里巴巴前銷售經(jīng)理胡耀宗已加盟世紀(jì)佳緣,出任全國營銷總監(jiān),負(fù)責(zé)世紀(jì)佳緣的一對一高端業(yè)務(wù)。楊蓉表示,公司和胡總在未來會繼續(xù)推廣線下獵婚定制服務(wù),預(yù)計該部分業(yè)務(wù)會成為公司利潤新的增長點。

3月6日,世紀(jì)佳緣公布四季度財報,財報顯示凈虧損120萬。對此,楊蓉告訴《每日經(jīng)濟新聞》記者,公司四季度營業(yè)虧損主要是由于在本季度進(jìn)行了一次特殊的市場營銷活動,花費約人民幣1,000萬元,導(dǎo)致了銷售和市場費用的增加。另外,四季度計提的年終獎金也使得人工成本相應(yīng)增加。同時,公司在推廣無線客戶端業(yè)務(wù)上的投入也較大。根據(jù)最新財報顯示,截至2011年第四季度末,世紀(jì)佳緣的無線注冊用戶已達(dá)200萬。記者注意到,世紀(jì)佳緣CEO龔海燕在四季度財報發(fā)布后曾表示,在公司的線上增值業(yè)務(wù)上,去年在設(shè)立禮品等方面有比較明顯的提升。2012年,世紀(jì)佳緣將進(jìn)一步加大這部分用戶的增值服務(wù)。楊蓉表示,目前線上業(yè)務(wù)占了公司收入來源的85%,未來公司還會加強線下活動、獵婚定制服務(wù),產(chǎn)業(yè)鏈拓展等,對現(xiàn)有業(yè)務(wù)不斷進(jìn)行改進(jìn)完善,希望投資者一如既往的關(guān)注世紀(jì)佳緣。

責(zé)編 吳永久

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