在山東，若經(jīng)營業(yè)績突出，國企“一把手”可延遲退休

據(jù)山東省人民政府網(wǎng)站消息，近日，山東省委、省政府印發(fā)《關(guān)于弘揚(yáng)企業(yè)家精神支持企業(yè)家干事創(chuàng)業(yè)的若干措施(試行)》，提出建立國有企業(yè)企業(yè)家延遲免職(退休)制度，對(duì)政治上可靠、經(jīng)營業(yè)績突出、年滿60周歲的黨委書記(同時(shí)任董事長)，確因工作需要延遲免職(退休)的，從嚴(yán)把握條件，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格審批，可延遲1-3年免職(退休)。措施還明確提出，對(duì)作出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀企業(yè)家給予重獎(jiǎng)。對(duì)一些民營企業(yè)歷史上曾經(jīng)有過的一些不規(guī)范行為，要以發(fā)展的眼光看問題，按照罪刑法定、疑罪從無的原則處理，讓企業(yè)家卸下包袱，輕裝上陣。