數(shù)智早參丨鴻博股份業(yè)績(jī)預(yù)告由盈轉(zhuǎn)虧；馬斯克發(fā)全員信稱特斯拉將裁員10%

每經(jīng)記者 李少婷    每經(jīng)編輯 張海妮    

丨 2024年4月16日 星期二 丨 

NO.1 鴻博股份年報(bào)收關(guān)之際業(yè)績(jī)預(yù)告由盈轉(zhuǎn)虧

2024年4月13日，鴻博股份發(fā)布業(yè)績(jī)預(yù)告修正公告。公告顯示，公司預(yù)計(jì)2023年度歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)為-5800萬元至-5000萬元，扣除非經(jīng)常性損益后的凈利潤(rùn)為-7500萬元至-6500萬元。值得注意的是，今年1月1日，鴻博股份披露的業(yè)績(jī)預(yù)告顯示，公司預(yù)計(jì)2023年實(shí)現(xiàn)歸屬凈利潤(rùn)3740萬元至5610萬元，實(shí)現(xiàn)扣非后歸屬凈利潤(rùn)2840萬元至4260萬元。4月15日晚間，福建證監(jiān)局對(duì)鴻博股份時(shí)任董事長(zhǎng)倪輝、財(cái)務(wù)總監(jiān)浦威出具警示函。

點(diǎn)評(píng)：鴻博股份的業(yè)績(jī)預(yù)告“變臉”事件反映出公司在財(cái)務(wù)管理、信息披露和公司治理等方面存在的問題。對(duì)于投資者而言，這一事件提醒他們?cè)谧鞒鐾顿Y決策時(shí)需要更加謹(jǐn)慎，深入分析公司的財(cái)務(wù)報(bào)告和治理結(jié)構(gòu)，以避免不必要的風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)，對(duì)于監(jiān)管部門來說，這一事件也凸顯了加強(qiáng)上市公司監(jiān)管、提高信息披露質(zhì)量和透明度的重要性。 

NO.2 馬斯克發(fā)全員信稱特斯拉將裁員10%

近日，特斯拉CEO埃隆·馬斯克在一封全員信中表示，特斯拉發(fā)展迅速，在全球各地設(shè)立了多家工廠，但與此同時(shí)，某些領(lǐng)域的角色和工作職能也出現(xiàn)了重復(fù)。在公司為下一階段的增長(zhǎng)做準(zhǔn)備時(shí)，降低成本并提高生產(chǎn)率就顯得極其重要。為此，特斯拉做出了這一艱難的決定，在全球范圍內(nèi)裁員10%以上。馬斯克稱：“沒有什么比這更令我感到痛恨的了，但這是必須要做的，盡管說再見的那一刻格外艱難。”

點(diǎn)評(píng)：特斯拉的裁員決策是一個(gè)復(fù)雜的決策，涉及成本控制、員工福利、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、企業(yè)責(zé)任等多個(gè)方面。公司需要在實(shí)施過程中充分考慮各種因素，確保平穩(wěn)過渡，同時(shí)積極溝通，以維護(hù)其在投資者和消費(fèi)者心中的形象。對(duì)于外界觀察者來說，這一決策的效果和影響還有待進(jìn)一步觀察。 

NO.3 亞馬遜云科技CEO：2024將有更多公司需要定制化AI模型

近日，亞馬遜云科技首席執(zhí)行官Adam Selipsky在接受采訪中表示：“目前，已有超過10000家企業(yè)利用Amazon Bedrock平臺(tái)所提供的多種模型構(gòu)建人工智能應(yīng)用，但這僅占潛在市場(chǎng)份額的1%，2024將有更多公司需要定制化AI模型。”

點(diǎn)評(píng)：雖然定制化AI模型的需求在增長(zhǎng)，但這也為云服務(wù)提供商帶來了挑戰(zhàn)。他們需要投入更多的資源來開發(fā)和維護(hù)定制化的解決方案，并確保這些解決方案能夠與現(xiàn)有的云服務(wù)無縫集成。