中財大綠金院高級學術(shù)顧問、中財綠指首席經(jīng)濟學家施懿宸：解決“漂綠”問題，媒體扮演重要角色

每經(jīng)記者 黃博文    每經(jīng)編輯 張海妮    

2024年1月23日，由每日經(jīng)濟新聞發(fā)起、中國人民大學新聞學院提供學術(shù)支持、聯(lián)想集團特別支持的2023“中國行動派·ESG傳播大獎”頒獎典禮在北京舉行。

中央財經(jīng)大學綠色金融國際研究院高級學術(shù)顧問、中財綠指首席經(jīng)濟學家、教授施懿宸在主題演講中表示，在ESG領(lǐng)域，企業(yè)首先要確保自身行為是正當?shù)模@樣才能避免在市場中發(fā)生“劣幣驅(qū)逐良幣”的現(xiàn)象。此外，他還認為，要解決“漂綠”問題，除了第三方機構(gòu)以外，媒體也扮演了非常重要的角色。

對于如何提升ESG信息披露質(zhì)量，施懿宸提出了3條途徑：一是建立統(tǒng)一的ESG信息披露標準；二是鼓勵企業(yè)開展第三方ESG鑒證；三是提高投資者和客戶對ESG的重視程度。

施懿宸在活動現(xiàn)場發(fā)表主題演講 圖片來源：每日經(jīng)濟新聞 

建議大力發(fā)展“碳中和經(jīng)濟”

“全球最有共識的一個議題就是氣候變化。”在演講中，施懿宸介紹了全球為應對氣候變化所做的努力，“截至2023年7月，《巴黎協(xié)定》簽署方達195個，締約方達195個”。

同時，施懿宸列舉了中國2023年部分月份的進出口數(shù)據(jù)。數(shù)據(jù)顯示，盡管2023年1月至9月的進出口商品總值和出口商品總值的同比變化均有正有負，但鋰電池、光伏組件和新能源車上半年的出口額均同比大幅增長，尤其是新能源車，2023年前三季度銷量同比增長110%。

“數(shù)據(jù)背后是中國為應對全球氣候變化所做出的巨大貢獻。”施懿宸表示，“在未來，我們要在全球范圍內(nèi)提升出口競爭力，就需要堅持響應當前的全球共識——應對氣候變化，大力發(fā)展‘碳中和經(jīng)濟’”。在施懿宸看來，綠色發(fā)展是中國經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的一個重要抓手。

媒體在解決“漂綠”問題中將發(fā)揮關(guān)鍵作用

針對ESG領(lǐng)域的“漂綠”問題，施懿宸也分享了他的看法。

施懿宸認為，在ESG領(lǐng)域，企業(yè)首先要確保自身行為是正當?shù)?，這樣才能避免在市場中發(fā)生“劣幣驅(qū)逐良幣”的現(xiàn)象。此外，他還認為，要解決“漂綠”問題，除了第三方機構(gòu)以外，媒體也扮演了非常重要的角色。

施懿宸建議，媒體可以針對ESG中的某些關(guān)鍵議題進行報道，比如分析企業(yè)的ESG有無納入管理流程，由此幫助判斷相關(guān)企業(yè)是否將ESG做實。此外，他還提醒：“不要讓公眾覺得ESG很高大上，因為很多東西一旦‘高大上’就難以普及。ESG要用公眾能夠理解的語言進行專業(yè)的傳播。”

同時，施懿宸還介紹了ESG信息披露的重要性。例如，ESG信息披露可以向投資者、利益相關(guān)者和公眾提供企業(yè)的環(huán)境、社會和治理績效數(shù)據(jù)，增強企業(yè)透明度，同時也有助于建立信任關(guān)系，并讓利益相關(guān)者更好地了解企業(yè)的可持續(xù)經(jīng)營和社會責任。此外，企業(yè)做好ESG信息披露也有助于市值管理、降低融資成本等。

傳播ESG理念需多方努力

關(guān)于ESG傳播的重要議題，施懿宸也進行了分享。

對于如何提高ESG信息披露質(zhì)量，他提出了3條提升途徑：一是建立統(tǒng)一的ESG信息披露標準，如統(tǒng)一ESG信息披露指標數(shù)量、統(tǒng)一ESG定量信息統(tǒng)計口徑等；二是鼓勵企業(yè)開展第三方ESG鑒證，建立第三方機構(gòu)ESG鑒證資質(zhì)審查制度和統(tǒng)一的ESG鑒證工作指引；三是提高投資者和客戶對ESG的重視程度，同時也建議金融機構(gòu)將ESG納入信貸風險管理體系。

同時，施懿宸還從供應鏈上下游和公司內(nèi)部兩個角度出發(fā)，介紹了ESG理念傳播途徑的關(guān)鍵點。

針對供應鏈上游，可以幫助供應商建立ESG體系，將ESG納入供應商評選標準等；針對供應鏈下游，可以引導客戶進行綠色消費、加強綠色產(chǎn)品推廣等。

在企業(yè)內(nèi)部宣導方面，施懿宸建議，對于公司股東，應該增加對企業(yè)長期可投資價值的關(guān)注；對于管理層，可以將ESG指標業(yè)績與管理層薪酬掛鉤，同時定期開展管理層ESG能力提升培訓；對于生產(chǎn)經(jīng)營部門員工，可以將ESG指標納入生產(chǎn)經(jīng)營管理，并加強ESG風險培訓和重視程度；對于職能部門員工，可以將ESG培訓納入人力資源培養(yǎng)方案，還可以定期舉辦環(huán)保宣傳等活動。

封面圖片來源：每日經(jīng)濟新聞