三星將撤銷中國公司七大支社？回應(yīng)：創(chuàng)新組織管理 適應(yīng)市場變化

每經(jīng)記者 張斯

《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者了解到，韓國中國三星電子組織架構(gòu)或?qū)⑦M(jìn)行重大調(diào)整：中國三星電子將撤銷七大支社。

據(jù)了解，三星電子在中國市場設(shè)立了華北、華東、華南、華中、西南、西北、東北七大支社，32個管轄區(qū)域。主要責(zé)任是管理下級各個地區(qū)辦事處，傳達(dá)總部的戰(zhàn)略并監(jiān)督執(zhí)行。此前有媒體報道，七大支社撤銷后將變?yōu)?6個辦事處，同時中國市場會繼續(xù)裁員。

針對撤銷七大支社，中國三星電子的官方聲明稱，“創(chuàng)新是三星的DNA，如同我們始終引領(lǐng)行業(yè)及產(chǎn)品創(chuàng)新一樣，組織管理也不斷創(chuàng)新，旨在積極適應(yīng)市場變化，致力于提升以消費者為中心的經(jīng)營理念，為中國市場提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)，更好地服務(wù)于中國廣大消費者。”但在記者的采訪中，中國三星電子方面并未對裁員一事進(jìn)行回應(yīng)。

中國三星電子的表態(tài)，似乎默認(rèn)了公司組織架構(gòu)調(diào)整。三星公司架構(gòu)復(fù)雜，層級眾多，以往對用戶和市場反應(yīng)都相對遲鈍，導(dǎo)致三星與反應(yīng)迅速的國產(chǎn)手機企業(yè)競爭時處于劣勢。有分析認(rèn)為，撤銷支社這一層級，將讓中國三星電子的架構(gòu)將變得更為扁平，對市場和用戶的反應(yīng)可能會變得更為迅捷。

從1992年中韓建交以后，三星便進(jìn)軍中國市場，今年是入華第25年。此前，三星電子移動通信事業(yè)部總裁高東真在三星S8中國發(fā)布會上表示，很長時間以來三星中國都在重點推進(jìn)本土化，絕不會放棄中國市場。

三星有深耕中國市場之意，并將中國市場被三星視為“轉(zhuǎn)折點”?；ヂ?lián)網(wǎng)分析人士王利陽認(rèn)為，過去兩年，三星經(jīng)歷了非常艱難的日子，所以2017年無論是在業(yè)績上，還是整體品牌效應(yīng)上，都需要強勢回歸才能走出2016年的陰霾，必要的架構(gòu)調(diào)整是適應(yīng)市場變化的合理舉措。