三星中國將調(diào)整業(yè)務(wù)內(nèi)容 仍保留分公司體系

每經(jīng)編輯 張斯    

每經(jīng)記者 張斯 每經(jīng)編輯 吳悅

今日有報道援引業(yè)內(nèi)知情人士說法稱，三星中國渠道架構(gòu)將發(fā)生調(diào)整，同時在調(diào)整之后，三星或?qū)⒉脝T三分之一。對此，《每日經(jīng)濟新聞》第一時間聯(lián)系了三星中國方面，對方表示，“文章中提到三分之一被裁員的說法是不屬實的報道。”

此外，該報道還稱，三星本次調(diào)整的戰(zhàn)略框架主要是渠道方面，調(diào)整之后原本的各級分公司將會直接關(guān)閉，并且只有銷售權(quán)而無進貨權(quán)，所有權(quán)利回歸北京總部。

“仍然會保留分公司體系，但是會根據(jù)總部需求調(diào)整分公司業(yè)務(wù)內(nèi)容。”三星方面表示，渠道方面的調(diào)整也是根據(jù)公司戰(zhàn)略來做的相應(yīng)變化。

據(jù)最新數(shù)據(jù)顯示，三星去年下半年日均出貨不到4萬臺，而在以前則是16萬~18萬臺。從數(shù)據(jù)上可以直觀看出，三星Note 7爆炸的后遺癥開始逐漸顯現(xiàn)。這或許是三星調(diào)整渠道分公司的意圖之一。

事實上，進入2017年，全球智能手機市場已經(jīng)出現(xiàn)嚴重的出貨緊縮，中國市場尤其競爭激烈。在此情況之下，國產(chǎn)品牌手機廠商已將重點放在海外市場，以此來緩解出貨量變緩的競爭壓力以及長期可持續(xù)性發(fā)展。

去年11月底，有報道稱，三星將在中國裁員20%以削減支出，裁員人數(shù)可達千人。而《每日經(jīng)濟新聞》記者了解到，這一說法不實。“績效考核方面三星與其他現(xiàn)代大公司一樣，績效機制是為了更好提升工作效率。沒有變相降薪5%以上的說法，也不存在裁員的說法。”三星中國方面表示。

不管怎樣，對于三星而言，2017年無論是在業(yè)績上，還是整體品牌效應(yīng)上，都需要強勢回歸才能走出2016年的陰霾。近期據(jù)外媒報道，三星希望在2017年通過發(fā)布多款設(shè)備，以重振旗鼓，再創(chuàng)未來。