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是“吹哨人”還是“敲詐勒索”?詳解安靠智電時(shí)任董秘舉報(bào)公司案中的“四大矛盾”

每日經(jīng)濟(jì)新聞 2025-03-31 23:30:53

近日,一個(gè)名為“吹哨人-黃節(jié)根”微信公眾號(hào)發(fā)布了多條文章,稱上市公司安靠智電存在財(cái)務(wù)造假行為,黃節(jié)根作為時(shí)任董秘因不愿配合反被誣告敲詐勒索。安靠智電則表示該董秘在績(jī)效協(xié)議上私加條款,且以舉報(bào)公司財(cái)務(wù)造假為由對(duì)公司進(jìn)行敲詐勒索。雙方目前各執(zhí)一詞,相關(guān)案件已于近期開(kāi)庭審理。

每經(jīng)記者 程雅    每經(jīng)編輯 楊夏    

近日,一個(gè)名為“吹哨人-黃節(jié)根”微信公眾號(hào)發(fā)布了《董秘不配合財(cái)務(wù)造假,反被誣告敲詐勒索情況說(shuō)明》等多條文章,文章均是圍繞自然人黃節(jié)根與上市公司安靠智電(300617.SZ,股價(jià)30.19元,市值50.53億元)之間的多重爭(zhēng)議。在上述文章中,黃節(jié)根以第一人稱自述其在擔(dān)任安靠智電董秘時(shí),發(fā)現(xiàn)公司存在財(cái)務(wù)造假行為,但由于他不愿配合,反被公司以敲詐勒索為由報(bào)案,遭遇了長(zhǎng)達(dá)近三年的司法審查。

資料顯示,黃節(jié)根出生于1984年,江西南昌人,金融學(xué)博士,2014年入職國(guó)泰君安,任資深市場(chǎng)分析師。2022年5月底,正式被聘任為安靠智電董秘。

然而,上任后不到三個(gè)月,雙方就出現(xiàn)了履職爭(zhēng)議。2022年8月29日,安靠智電直接以“因涉嫌刑事犯罪已被公安機(jī)關(guān)刑事拘留,無(wú)法正常履行董事會(huì)秘書職責(zé)”為由解聘了黃節(jié)根職務(wù)。經(jīng)歷了長(zhǎng)達(dá)近三年的調(diào)查,2025年1月13日,江蘇省溧陽(yáng)市人民檢察院(下稱“溧陽(yáng)檢察院”)指控黃節(jié)根犯敲詐勒索罪一案,在溧陽(yáng)市人民法院(下稱“溧陽(yáng)法院”)再次開(kāi)庭審理。2024年10月28日至29日,溧陽(yáng)法院已就該案進(jìn)行了第一次開(kāi)庭。

就這一備受關(guān)注的事件,《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者在近日與雙方當(dāng)事人進(jìn)行了深度對(duì)話。圍繞著“私加績(jī)效條款”“財(cái)務(wù)造假”“敲詐勒索”等多重問(wèn)題,安靠智電與公司前高管當(dāng)下依舊各執(zhí)一詞,而卷入爭(zhēng)議中的安靠智電,股價(jià)已從2021年12月的高點(diǎn)跌去6成以上。

矛盾一:黃節(jié)根是否在績(jī)效協(xié)議上私加條款?

2021年8月,黃節(jié)根通過(guò)自薦加入安靠智電,主要負(fù)責(zé)董秘相關(guān)工作。2022年5月31日,安靠智電正式披露聘任黃節(jié)根為董秘。為何中間間隔9個(gè)多月時(shí)間?黃節(jié)根稱,主要系雙方一直在協(xié)商績(jī)效考核方案,且他因新冠疫情原因在上海隔離了2個(gè)月。而安靠智電則表示,這主要是試用期。

黃節(jié)根加入安靠智電擔(dān)任董秘之前,雙方圍繞績(jī)效協(xié)議曾多次展開(kāi)磋商,根據(jù)黃節(jié)根提供的聊天記錄,績(jī)效協(xié)議最終于2022年3月16日正式簽字蓋章。根據(jù)協(xié)議內(nèi)容,安靠智電和時(shí)任總經(jīng)理陳曉凌承諾公司年度和季度歸母凈利潤(rùn)均同比增長(zhǎng)20%以上,且無(wú)重大違法違規(guī)行為,而黃節(jié)根則需要完成公司和陳曉凌要求的市值考核目標(biāo)才能獲得共計(jì)21.06萬(wàn)股的“績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)股票”。若因安靠智電方面未實(shí)現(xiàn)上述承諾導(dǎo)致黃節(jié)根無(wú)法完成市值提升考核目標(biāo),安靠智電股東方將在30天內(nèi)將對(duì)應(yīng)“績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)股票”數(shù)量100%的股票減持后轉(zhuǎn)賬給黃節(jié)根作為績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。

而雙方的第一個(gè)爭(zhēng)議焦點(diǎn)就是上述“保證每季度歸母凈利潤(rùn)的增加”條款是否系黃節(jié)根自行添加的

從2021年12月份起,雙方就業(yè)績(jī)考核條款進(jìn)行了多次溝通和調(diào)整,初次出現(xiàn)上述條款變動(dòng)的版本系2022年2月11日黃節(jié)根發(fā)送至陳曉凌微信的一版。

據(jù)黃節(jié)根稱,時(shí)任總經(jīng)理陳曉凌曾帶著自己前往時(shí)任董事長(zhǎng)陳曉暉的辦公室協(xié)商《績(jī)效協(xié)議》。陳曉凌表示,可以將“2022年凈利潤(rùn)3億元、2023年度凈利潤(rùn)4.5億元,連續(xù)兩年增長(zhǎng)50%”這一內(nèi)容寫進(jìn)合同。

“對(duì)方提出,公司利潤(rùn)能連續(xù)兩年保持50%的增長(zhǎng),而資本市場(chǎng)希望看到上市公司利潤(rùn)持續(xù)穩(wěn)定的增長(zhǎng),季度利潤(rùn)增速不能起伏太大,所以我提議后變更為:年度、季度歸母凈利潤(rùn)均同比增長(zhǎng)20%以上。”黃節(jié)根表示,基于這個(gè)原因?qū)贤瑮l款進(jìn)行了修改。因此,在2022年2月11日的合同條款中,歸母凈利潤(rùn)增長(zhǎng)要求由每年增長(zhǎng)20%以上,變成了年度、季度歸母凈利潤(rùn)均同比增長(zhǎng)20%以上。

不過(guò),這一說(shuō)法被陳曉凌否認(rèn)。陳曉凌表示,每年度和每季度凈利潤(rùn)增長(zhǎng)20%,這個(gè)增長(zhǎng)條件完全不合常理,也是矛盾的,并且這個(gè)要求幾乎不可能達(dá)到,自己不可能主動(dòng)增加這一條件。

黃節(jié)根在2022年2月11日將修改后的版本發(fā)送給陳曉凌時(shí),引用了前次2022年1月28日發(fā)送的版本,并表示“以上協(xié)議是按照下款協(xié)議要求,分別把3年考核設(shè)置為150、185、210億元修改的協(xié)議。因我家庭開(kāi)銷大,暫時(shí)拿不出240萬(wàn)(元)的現(xiàn)金,同時(shí)根據(jù)市場(chǎng)情況變化我不一定能拿到股權(quán)激勵(lì)款,所以希望把轉(zhuǎn)賬21萬(wàn)股的資金條款刪除,謝謝!”

黃節(jié)根提供的部分關(guān)于《績(jī)效協(xié)議》的聊天記錄 圖片來(lái)源:受訪者供圖

陳曉凌表示,對(duì)方引用了前次版本,并表明修改了市值考核的目標(biāo)數(shù)字,自己自然就認(rèn)為對(duì)方只修改了這部分內(nèi)容。

黃節(jié)根則稱,2022年2月15日,陳曉凌還告訴自己:“董事長(zhǎng)提了幾個(gè)建議,我再稍微修改一下。”2022年2月18日,陳曉凌將新的一版文件發(fā)送給自己,因此“私自增加條款內(nèi)容”屬于莫須有的罪名。

矛盾二:2022年半年報(bào)是否存在財(cái)務(wù)造假?

在接受采訪時(shí),陳曉凌表示,對(duì)黃節(jié)根在試用期間的表現(xiàn)“還比較認(rèn)可”。

然而,剛上任兩個(gè)多月的時(shí)間,雙方的矛盾就開(kāi)始顯現(xiàn)。2022年7月25日到2022年8月9日,黃節(jié)根稱自己收到了三份凈利潤(rùn)不同的半年報(bào),報(bào)告中安靠智電的凈利潤(rùn)分別為1.03億元、1.18億元、1.24億元。

發(fā)現(xiàn)該問(wèn)題后,黃節(jié)根稱還詢問(wèn)了時(shí)任財(cái)務(wù)總監(jiān)王春梅(現(xiàn)任公司董事),王春梅回復(fù)說(shuō):“黃總,你懂的,蔣浩(時(shí)任安靠智電財(cái)務(wù)經(jīng)理,2023年11月至今任公司財(cái)務(wù)總監(jiān))要把利潤(rùn)做到老板滿意為止。”

不過(guò),黃節(jié)根也表示,這些證據(jù)在被公安機(jī)關(guān)收繳的手機(jī)中,自己目前沒(méi)法提供。而蔣浩則表示并不知道這件事,黃節(jié)根當(dāng)時(shí)并未和自己當(dāng)面溝通。

陳曉凌認(rèn)為,無(wú)論是否說(shuō)過(guò)此事,要看最終的結(jié)果,即公司究竟有沒(méi)有把利潤(rùn)做大或做小,而這些監(jiān)管機(jī)構(gòu)早已查明。

在黃節(jié)根看來(lái),在最終的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)沒(méi)確定前,有調(diào)整很正常,但并不能將不該確認(rèn)的收入算入其中。安靠智電提前確認(rèn)曹山GIL項(xiàng)目的收入,在他看來(lái)是一種虛增營(yíng)收的行為。

資料顯示,2021年6月,安靠智電中標(biāo)曹山旅游度假區(qū)GIL項(xiàng)目,金額5.7億元,系其歷史第一大單。而根據(jù)最后披露的2022年半年報(bào),安靠智電GIL產(chǎn)品及系統(tǒng)服務(wù)的營(yíng)業(yè)收入為1.42億元。

黃節(jié)根介紹,安靠智電2021年上半年共有兩個(gè)GIL(廣義智能物流)產(chǎn)品項(xiàng)目,一個(gè)是華星化工項(xiàng)目,另一個(gè)就是曹山項(xiàng)目,但華星化工項(xiàng)目合同金額僅為2578萬(wàn)元,因此剩余1億多元的營(yíng)收確認(rèn)來(lái)自曹山項(xiàng)目。截至2022年上半年,曹山項(xiàng)目累計(jì)確認(rèn)收入超3億元。黃節(jié)根稱,2022年7月,其曾去過(guò)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng),5.2公里的曹山項(xiàng)目?jī)H有三分之一處于施工狀態(tài),且隧道建設(shè)完成比例不高。GIL設(shè)備都放在公司的倉(cāng)庫(kù)里未安裝進(jìn)入。因此,黃節(jié)根認(rèn)為,按照曹山項(xiàng)目合同,公司在2022年半年度報(bào)告確認(rèn)的收入和利潤(rùn)與實(shí)際情況完全不符。

根據(jù)黃節(jié)根提供的聊天記錄,2022年7月8日,黃節(jié)根曾詢問(wèn)公司曹山項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人,曹山GIL設(shè)備什么時(shí)候安裝。

黃節(jié)根與曹山項(xiàng)目工程部負(fù)責(zé)人聊天截圖  圖片來(lái)源:受訪者供圖

因此,黃節(jié)根出具了一份關(guān)于公司2022年半年報(bào)的書面確認(rèn)意見(jiàn)書,稱無(wú)法保證公司2022年半年報(bào)內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。原因系曹山項(xiàng)目工程進(jìn)度與確認(rèn)的營(yíng)收存在差異,導(dǎo)致公司營(yíng)收和凈利潤(rùn)不符,以及公司多次調(diào)整凈利潤(rùn)指標(biāo),無(wú)法確認(rèn)數(shù)據(jù)的真實(shí)性。

黃節(jié)根出具的《關(guān)于2022年半年度報(bào)告的書面意見(jiàn)確認(rèn)書》  圖片來(lái)源:受訪者供圖

不過(guò),蔣浩解釋稱,曹山項(xiàng)目為工程項(xiàng)目,屬于在某一時(shí)段內(nèi)履行的履約義務(wù),公司按照時(shí)段法確認(rèn)收入。公司以合同協(xié)議書約定的合同價(jià)格為基礎(chǔ),按實(shí)際完成的工程量(含設(shè)計(jì)、采購(gòu)、施工、竣工試驗(yàn)和竣工后試驗(yàn)等)的合同金額,向客戶或監(jiān)理人提交付款申請(qǐng),客戶對(duì)工程量予以認(rèn)可,并出具產(chǎn)值確認(rèn)單,公司確認(rèn)對(duì)應(yīng)收入。收入的確認(rèn)不能單單從土建的角度出發(fā)。

2022年8月底獲取保候?qū)徶?,黃節(jié)根以安靠智電涉嫌財(cái)務(wù)造假等為由,向中國(guó)證監(jiān)會(huì)進(jìn)行了4次實(shí)名舉報(bào)。

2024年11月24日,安靠智電公告稱,收到了江蘇證監(jiān)局出具的警示函。警示函明確指出,安靠智電存在收入確認(rèn)政策披露不準(zhǔn)確和收入成本核算不準(zhǔn)確等問(wèn)題。其中,公司2021年半年度報(bào)告、2021年年度報(bào)告、2022年半年度報(bào)告中對(duì)工程安裝項(xiàng)目收入確認(rèn)政策披露不準(zhǔn)確。公司因已完成工程子項(xiàng)目核算錯(cuò)誤,致使部分期間曹山旅游度假區(qū)地下管廊工程項(xiàng)目收入確認(rèn)不準(zhǔn)確,曹山項(xiàng)目存在部分支出未計(jì)入成本或存在跨期。

2024年12月12日,安靠智電披露公告,對(duì)前期會(huì)計(jì)差錯(cuò)進(jìn)行更正及追溯調(diào)整。江蘇證監(jiān)局行政監(jiān)管措施的整改報(bào)告中顯示,安靠智電曹山項(xiàng)目因收入和成本核算不準(zhǔn)確對(duì)2021年年報(bào)和2022年半年報(bào)凈利潤(rùn)的影響分別為0.99%、4.92%。

矛盾三:因害怕“迫害”而拒絕履職?

在認(rèn)為公司存在財(cái)務(wù)問(wèn)題后,黃節(jié)根將書面意見(jiàn)確認(rèn)書和年假申請(qǐng)書放在董事長(zhǎng)辦公桌上,后于2022年8月9日連夜返回江西老家,理由是怕被“迫害”。

為何沒(méi)和領(lǐng)導(dǎo)溝通就離開(kāi)?黃節(jié)根表示,自己關(guān)于半年報(bào)的工作內(nèi)容就是撰寫定期報(bào)告中公司經(jīng)營(yíng)管理情況介紹,以及對(duì)半年報(bào)內(nèi)容如實(shí)發(fā)表《書面確認(rèn)意見(jiàn)》,財(cái)務(wù)報(bào)表部分由財(cái)務(wù)人員負(fù)責(zé)。另外,上市公司違規(guī)代價(jià)太高,董秘也要承擔(dān)巨額賠償?shù)倪B帶責(zé)任,自己作為剛上任的董秘做好本職工作即可。在出具前述書面確認(rèn)意見(jiàn)前,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)已跟財(cái)務(wù)總監(jiān)溝通過(guò),也詳細(xì)調(diào)研了對(duì)公司利潤(rùn)影響巨大的曹山項(xiàng)目情況,已盡溝通義務(wù),并且在年假申請(qǐng)書中他明確表示,若工作需要可以遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)和電話會(huì)議辦工

黃節(jié)根的年假申請(qǐng)書  圖片來(lái)源:受訪者供圖

而之所以不等年假審批通過(guò)就離開(kāi),黃節(jié)根稱,一方面自己因輕信公司承諾的業(yè)績(jī)高速增長(zhǎng),在與投資者交流時(shí)發(fā)表了過(guò)于樂(lè)觀的觀點(diǎn),導(dǎo)致投資者虧損后自己持續(xù)失眠,加之腹部不適已持續(xù)多日;另一方面又擔(dān)心自己堅(jiān)持如實(shí)披露《書面確認(rèn)意見(jiàn)》可能遭遇迫害。因此于2022年8月9日晚把《書面確認(rèn)意見(jiàn)》《刑法修正案(十一)》《嚴(yán)厲打擊財(cái)務(wù)造假專題培訓(xùn)》PPT(演示文稿),以及年假申請(qǐng)書一并置于董事長(zhǎng)辦公桌上后離開(kāi)。

同時(shí),黃節(jié)根還到南昌市第三人民醫(yī)院辦理了住院手續(xù),以病假為由繼續(xù)請(qǐng)假。2022年8月13日,公司向黃節(jié)根下發(fā)通知要求其必須回公司履職。

這也引發(fā)了雙方進(jìn)一步的矛盾。在黃節(jié)根被關(guān)押后,安靠智電在其辦公室發(fā)現(xiàn)了其病假住院期間往返上海和南昌的高鐵票。并且在黃節(jié)根請(qǐng)病假后,2022年8月15日公司有派遣駐地南昌的員工去醫(yī)院探視,但黃節(jié)根并不在院。上述高鐵票信息顯示,8月16日黃節(jié)根才從上海返回到南昌。

黃節(jié)根往返上海南昌的車票 圖片來(lái)源:受訪者供圖

與車票一同發(fā)現(xiàn)的,還有在安靠智電工作期間,黃節(jié)根與上海某投資公司簽訂的全日制勞動(dòng)合同。同時(shí)黃節(jié)根的入職資料顯示,他在安靠智電就職兩個(gè)月后才從原單位離職。

之后,公司不同意黃節(jié)根的請(qǐng)假,要求其回公司上班。但黃節(jié)根認(rèn)為,自己的人身安全會(huì)受到威脅,不愿回去。

黃節(jié)根與公司人事負(fù)責(zé)人聊天截圖 圖片來(lái)源:受訪者供圖

安靠智電方面則認(rèn)為,黃節(jié)根入職以來(lái)一直都從事董秘的相關(guān)工作,2021年半年報(bào)、2021年年報(bào)的編制,都是對(duì)方負(fù)責(zé)。若黃節(jié)根認(rèn)為2021年利潤(rùn)存在重大偏差,那他早就應(yīng)該知道。真擔(dān)心因財(cái)務(wù)造假承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),完全可以在2022年報(bào)前,尚未就任董秘時(shí)就提出,也可以不轉(zhuǎn)正。且后續(xù)在黃節(jié)根辦公室文檔中發(fā)現(xiàn)了2022年6月就寫好的舉報(bào)材料,當(dāng)時(shí)半年報(bào)數(shù)據(jù)尚未形成,若真想舉報(bào),寫完材料就可以向外界舉報(bào),為何選擇在擔(dān)任公司董秘后兩個(gè)月首次簽字時(shí)就開(kāi)始發(fā)難?“這支簽字的筆就是他的敲詐工具。”

安靠智電方面提供的聊天記錄顯示黃節(jié)根曾參與公司2021年半年報(bào)編制 
圖片來(lái)源:受訪者供圖

談及為何不直接解聘黃節(jié)根,安靠智電方面表示:“對(duì)方以休假為由請(qǐng)假,導(dǎo)致公司無(wú)法召開(kāi)半年報(bào)會(huì)議,對(duì)半年報(bào)進(jìn)行審議,因此公司才一直讓他回來(lái)上班。如果想發(fā)表不同意見(jiàn),完全可以根據(jù)證監(jiān)會(huì)規(guī)定的正常流程在會(huì)上提出問(wèn)題。因此,公司已經(jīng)想解聘黃,但其又從年假突然改成病假,按照勞動(dòng)法規(guī)無(wú)法解聘,流程復(fù)雜又恰逢信息披露敏感期,因此作罷。”

但在公司2022年半年報(bào)出爐的當(dāng)天(2022年8月29日),安靠智電還是以“因涉嫌刑事犯罪已被公安機(jī)關(guān)刑事拘留,無(wú)法正常履行董事會(huì)秘書職責(zé)”為由解聘了黃節(jié)根

矛盾四:是否涉嫌敲詐勒索?

2020年、2021年,安靠智電的凈利潤(rùn)保持高速增長(zhǎng),黃節(jié)根稱,公司表示未來(lái)兩年還能保持50%的增長(zhǎng)。因此,在黃節(jié)根路演介紹公司情況時(shí)表述得較為樂(lè)觀,并吸引了多家投資機(jī)構(gòu)持股。但之后,隨著公司股價(jià)的大幅下跌,僅兩家投資機(jī)構(gòu)就虧損了“兩三億(元)”。

“在市場(chǎng)大幅下跌時(shí),許多公司紛紛公告回購(gòu)股份以穩(wěn)住股價(jià),而我多次建議公司少量回購(gòu)股份,卻得不到同意。”因此,黃節(jié)根稱,自己愈發(fā)覺(jué)得壓力大,持續(xù)失眠。

黃節(jié)根認(rèn)為,若是描述的內(nèi)容不像預(yù)期那樣兌現(xiàn),自己的市場(chǎng)口碑就毀了。他表示,在讓他回公司上班期間,公司多次主動(dòng)要求他給出方案,于是其建議公司賠償兩家投資機(jī)構(gòu)的損失。

陳曉凌則表示,在黃節(jié)根介紹該兩家投資機(jī)構(gòu)買入公司股票后,公司股價(jià)最高曾漲至每股80到90元,其實(shí)并沒(méi)有虧損。“事情早就發(fā)生,你提出補(bǔ)償基金投資損失,不應(yīng)該在關(guān)鍵時(shí)候(半年報(bào)披露時(shí))以回來(lái)上班做條件來(lái)提。”并且,兩個(gè)投資機(jī)構(gòu)的相關(guān)人員均不知情黃節(jié)根要求補(bǔ)償一事。

陳曉凌與黃節(jié)根微信溝通截圖 圖片來(lái)源:受訪者提供

2022年8月16日,陳曉凌向公安機(jī)關(guān)報(bào)案,認(rèn)為黃節(jié)根不僅涉嫌內(nèi)幕交易,還涉嫌敲詐勒索。

同日,安靠智電發(fā)布公告稱,因半年度報(bào)告編制及復(fù)核工作尚需完善,為確保半年度報(bào)告的質(zhì)量和信息披露的準(zhǔn)確性,經(jīng)向深圳證券交易所申請(qǐng),公司將2022年半年度報(bào)告披露時(shí)間延期至2022年8月30日。

黃節(jié)根稱,2022年8月16日,陳曉凌通過(guò)人力資源經(jīng)理轉(zhuǎn)達(dá),以自己3月因新冠疫情被留置在上海50天違反公司制度、其涉嫌內(nèi)幕交易和涉嫌敲詐公司2到3億元這三個(gè)理由,認(rèn)為黃節(jié)根不適合擔(dān)任董秘崗位。

2022年8月19日,黃節(jié)根邀請(qǐng)一律師朋友一同前往公司。

黃節(jié)根稱,由于雙方對(duì)公司是否財(cái)務(wù)造假的問(wèn)題僵持不下,陳曉凌找到該律師,詢問(wèn)是否能夠合作,讓黃節(jié)根出一個(gè)方案。

黃節(jié)根認(rèn)為,自己半年前撰寫《績(jī)效協(xié)議》被指不專業(yè)并遭多次指責(zé),因此拒絕出方案。之后,陳曉凌便讓律師作為中間人出一個(gè)方案,雙方遂重新商定市值管理協(xié)議的內(nèi)容。

黃節(jié)根稱,大約在8月22日,律師在與陳曉凌溝通后,向自己轉(zhuǎn)達(dá)了對(duì)方提出的要求:倘若自己能夠在短時(shí)間內(nèi)使公司市值翻倍,并且協(xié)助對(duì)方在市值翻倍后減持價(jià)值10億元的股份,陳曉凌便愿意給予自己1至2億元的報(bào)酬。

但黃節(jié)根認(rèn)為這不靠譜,一方面金額太大,另一方面覺(jué)得陳曉凌不會(huì)兌現(xiàn)。“我說(shuō)你(指律師)不要答應(yīng)他任何條件。”

認(rèn)為1至2億元的報(bào)酬行不通,律師提出讓陳曉凌給200萬(wàn)股作為市值管理的獎(jiǎng)勵(lì),但陳曉凌沒(méi)有同意。

陳曉凌則表示,對(duì)方帶著律師回到公司本身就很奇怪,同時(shí)對(duì)方提出簽訂投資者管理協(xié)定,是帶著條件來(lái)談判,1至2億元的報(bào)酬也是對(duì)方主動(dòng)提出的要求。“回來(lái)就帶著投資者管理協(xié)議回來(lái)。”同時(shí),黃節(jié)根方還以公司第一季度沒(méi)達(dá)到20%凈利潤(rùn)的增長(zhǎng)為由,提出索賠。

安靠智電 圖片來(lái)源:每經(jīng)記者 程雅 攝

安靠智電一方認(rèn)為,2022年3月,公司與黃節(jié)根簽訂的《績(jī)效協(xié)議》提到,公司市值在三年內(nèi)分階段達(dá)到210億元后,會(huì)獎(jiǎng)勵(lì)21萬(wàn)余股股票。而過(guò)了不到半年,黃節(jié)根提出的《投資者關(guān)系管理協(xié)議》,就變成4年內(nèi)實(shí)現(xiàn)160億元市值,要獎(jiǎng)勵(lì)他200萬(wàn)股股票,且每年還要200萬(wàn)元的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

市值目標(biāo)下降了,但獎(jiǎng)勵(lì)翻了10倍,安靠智電方面未能同意上述協(xié)議。于是,公司一方提出,既然怕承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),那可以擔(dān)任公司投資總監(jiān),不做董秘就可以不擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。黃節(jié)根則拒絕了這個(gè)方案,他認(rèn)為,如果自己調(diào)崗,意見(jiàn)就不能被正常發(fā)表,這就掩蓋了公司涉嫌財(cái)務(wù)造假的情況。

2022年8月26日,陳曉凌再次向公安機(jī)關(guān)報(bào)案,認(rèn)為黃節(jié)根涉嫌敲詐勒索。當(dāng)日下午,黃節(jié)根被逮捕。2022年8月30日,黃節(jié)根被取保候?qū)彙?/p>

黃節(jié)根表示,倘若他真私自修改了《績(jī)效協(xié)議》條款,或主動(dòng)提出以200萬(wàn)股作為《投資者關(guān)系管理協(xié)議》的報(bào)酬,那么案件為何會(huì)三次被檢察院退回補(bǔ)充偵查?“如今近三年過(guò)去了,案件仍未能判決,原因就在于我沒(méi)有觸犯敲詐勒索罪名的任何構(gòu)成要件。”

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