211文科碩士吐槽“招聘會均薪5500元”惹爭議，機(jī)構(gòu)調(diào)研顯示“文科就業(yè)簽約率約12%”，怎么破？

每經(jīng)編輯 王月龍    

3月1日，#211文科男碩士吐槽招聘會均薪5500引爭議#一詞登上新浪微博熱搜，引發(fā)網(wǎng)友熱議。

據(jù)新聞晨報“021視頻”官方微博3月1日報道，近日，上海舉行多場面對高校畢業(yè)生的線下招聘會，某博主在參加完招聘會后，發(fā)布視頻吐槽招聘會平均薪資5500元，該視頻收到了網(wǎng)友不同觀點的討論，有網(wǎng)友認(rèn)為“蝦米”眼高手低，也有網(wǎng)友為他加油打氣。他告訴@021視頻，自己是一名211大學(xué)文科碩士，今年6月即將畢業(yè)，現(xiàn)場文科崗位少，給的薪資不符合預(yù)期，當(dāng)天準(zhǔn)備了5份簡歷，最后一份都沒發(fā)出去。

值得注意的是，根據(jù)智聯(lián)招聘《2022大學(xué)生就業(yè)力調(diào)研報告》，2022 年人文學(xué)科畢業(yè)生的就業(yè)簽約率僅12.4%，而理科、工科的就業(yè)簽約率分別為29.5%和17.3%。

211文科碩士吐槽月薪僅有5500

據(jù)九派新聞報道，博主“嚴(yán)肅的蝦米”是上海大學(xué)的文學(xué)碩士，參加了在上海舉行的多場面對高校畢業(yè)生的線下招聘會之后，他沒能找到心儀的工作。

“我來之前準(zhǔn)備了5份簡歷，結(jié)果我轉(zhuǎn)了5圈，一上午連一份都沒發(fā)出去?！?/span>他好不容易遇上一家名號響當(dāng)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)，發(fā)現(xiàn)招的是電話接線員，月薪5500。

網(wǎng)友們紛紛在微博底下留言。有人說他“眼高手低”，沒弄明白工資的收入和城市的消費水平以及他受教育的水平是沒有直接關(guān)系的。

截圖來源：微博

更多的網(wǎng)友對他表示支持，說：“寒窗苦讀十余載，考上個211的碩士，出來掙得和保安一樣，這就是浪費資源，不重視人才。猶如讓愛迪生換燈泡，雇瓦特當(dāng)司機(jī)?！?/strong>

年輕人在畢業(yè)季時會面臨各種各樣的壓力，就業(yè)市場的嚴(yán)峻無疑是其中最大的問題。碩士畢業(yè)之后5500的工資雖是個例，但也代表了一部分畢業(yè)生面臨的現(xiàn)狀。

文科就業(yè)難度高于理科

就業(yè)簽約率為12.4%

據(jù)紅星新聞此前報道，據(jù)教育部統(tǒng)計，2021年全國應(yīng)屆研究生中，人文社科類學(xué)生占44.11%，略高于理工科的41.54%；在應(yīng)屆本科生中，兩者比例拉大，人文社科類占51.5%、理工科占39.9%。

相對應(yīng)的，文科的就業(yè)難度也高于理科。

根據(jù)智聯(lián)招聘《2022大學(xué)生就業(yè)力調(diào)研報告》，2022 年人文學(xué)科畢業(yè)生的就業(yè)簽約率僅12.4%，而理科、工科的就業(yè)簽約率分別為29.5%和17.3%?！?022年一季度高校畢業(yè)生就業(yè)市場景氣報告》（下稱景氣報告）則顯示，長期以來高校畢業(yè)生較為青睞的互聯(lián)網(wǎng)與教培行業(yè)等招聘需求縮減，這意味著，對于這樣的文科生，能選擇的崗位更少。

據(jù)界面新聞報道，根據(jù)麥可思曾對大學(xué)畢業(yè)生的收入分布分析顯示，2021屆本科畢業(yè)生的平均薪資為5833元，為近10年中最高水平。

然而，即便是一些人們普遍認(rèn)為的“高薪行業(yè)”，應(yīng)屆畢業(yè)生也很難做到“一步破萬”。2021屆本科生從業(yè)平均收入較高的行業(yè)，包括信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)（6781元），電子電氣設(shè)備制造業(yè)（含計算機(jī)、通信、家電等，6508元），運(yùn)輸業(yè)（6351元），金融業(yè)（6100元），平均月薪均在6000~7000元。

在高薪行業(yè)，大學(xué)生的漲薪空間較為樂觀，但行業(yè)僅能涵蓋少量職場人。在畢業(yè)三年后（2018屆），畢業(yè)生平均薪資破萬的行業(yè)是信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)，為10691元。

“文科弱勢”怎么破局？

據(jù)九派新聞，高中、街道招聘標(biāo)準(zhǔn)動輒名校博士起步，海歸高材生進(jìn)卷煙廠的新聞也屢見不鮮，北京大學(xué)畢業(yè)的博士和曼徹斯特大學(xué)畢業(yè)的海歸碩士研究生被錄用到了城市管理執(zhí)法崗，“高材生當(dāng)城管”的話題曾引爆全網(wǎng)。

據(jù)紅星新聞，有分析稱，人才市場供需錯配的背后，在于高校人才培養(yǎng)和社會需求脫節(jié)，在中國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型之際，中國高校未能提供所需人才。大學(xué)生尤其是文科生就業(yè)難，實際上是高校系統(tǒng)性錯配的結(jié)果。

從智聯(lián)招聘發(fā)布的《Z世代職場現(xiàn)狀與趨勢調(diào)研報告》可以看到，對于新時代的青年人來說，就業(yè)已經(jīng)不再拘泥于傳統(tǒng)的行業(yè)。目前，多元化就業(yè)大勢所趨。對于考生和家長來說，認(rèn)識到就業(yè)市場的激烈性很重要，但是挖掘自身興趣，選擇真正喜歡的專業(yè)也同樣重要。

編輯|王月龍?杜波

校對|何小桃