杰克?韋爾奇對(duì)話東方商業(yè)領(lǐng)袖傳遞“管理秘籍”

2013年3月12日，2013杰克·韋爾奇對(duì)話東方商業(yè)領(lǐng)袖的新聞發(fā)布會(huì)現(xiàn)場(chǎng)

    他是一個(gè)商界傳奇，他是"企業(yè)界一代宗師"，他是"世界第一CEO"，他的甚至演講費(fèi)用還高過(guò)了美國(guó)總統(tǒng)，他就是通用電氣（GE）前總裁杰克·韋爾奇(JackWelch)。

2013年3月12日下午2點(diǎn)，2013杰克·韋爾奇對(duì)話東方商業(yè)領(lǐng)袖的新聞發(fā)布會(huì)在成都舉行，來(lái)自政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、國(guó)家行業(yè)相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、杰克·韋爾奇對(duì)話東方商業(yè)領(lǐng)袖峰會(huì)組委會(huì)主席桂漢峰、電子科技大學(xué)EMBA學(xué)院院長(zhǎng)、大型國(guó)企、外企與民企特邀嘉賓及全國(guó)知名媒體等出席了會(huì)議。

本次論壇由每日經(jīng)濟(jì)新聞報(bào)社、成都商報(bào)主辦，央視財(cái)經(jīng)頻道參與聯(lián)合主辦。

2013杰克·韋爾奇對(duì)話東方商業(yè)領(lǐng)袖峰會(huì)將于4月10-11日正式舉行，屆時(shí)將邀請(qǐng)杰克·韋爾奇先生蒞臨現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)話東方商業(yè)領(lǐng)袖，傳遞全球500強(qiáng)企業(yè)是如何成功營(yíng)商的"管理秘籍"。

杰克·韋爾奇在商業(yè)領(lǐng)域所取得成就足以讓他傲視群雄。從所創(chuàng)下的股東收益方面來(lái)看，無(wú)論是微軟公司的比爾·蓋茨、英特爾的安德魯·格羅夫，還是沃倫·巴菲特或者沃爾瑪零售大王山姆·沃頓，都無(wú)法同杰克·韋爾奇相比。

盡管許多華爾街分析家和通用電氣公司的投資者都把韋爾奇自身的素質(zhì)看作經(jīng)營(yíng)這家從股市看世界上最有價(jià)值公司的重要因素，但韋爾奇本人則認(rèn)為他一生中最偉大的成就莫過(guò)于培育人才。韋爾奇不無(wú)感慨地說(shuō)："這是一家由眾多杰出人物管理的公司。我最大的功勞莫過(guò)于物色這些杰出人物，而且是成批的杰出人物。"

韋爾奇將縱論用人的藝術(shù)，將教授中國(guó)商界領(lǐng)袖們?nèi)绾翁暨x最好的人才。

杰克·韋爾奇每到一處，必然會(huì)掀起當(dāng)?shù)厣探绲囊魂囆L(fēng)。

據(jù)主辦方介紹，眾多國(guó)內(nèi)商界翹楚將追隨杰克·韋爾奇來(lái)到成都，與世界第一CEO對(duì)話。杰克·韋爾奇作為世界首屈一指的管理學(xué)大師將與中國(guó)的商業(yè)精英們碰撞出怎樣的思想火花？

這無(wú)疑是一場(chǎng)值得期待的思想的饕餮盛宴。

杰克·韋爾奇為何青睞成都？事實(shí)上，當(dāng)前全球經(jīng)濟(jì)雖未走出危機(jī)的陰霾，但世界經(jīng)濟(jì)地理版圖已開(kāi)始悄然生變，"世界經(jīng)濟(jì)看中國(guó)，中國(guó)經(jīng)濟(jì)看西部"已成國(guó)際共識(shí)。如今，成都依然保持著強(qiáng)勁的增長(zhǎng)勢(shì)頭，在中國(guó)副省級(jí)城市中實(shí)現(xiàn)了5個(gè)"增速第一"，"投資西部，首選成都"已成為海內(nèi)外知名企業(yè)的共識(shí)，"財(cái)富之城，成功之都"已是成都展示給世界的一張名片。

"全球經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)最快城市排行榜"、"中國(guó)經(jīng)濟(jì)第四極"、"全球最具競(jìng)爭(zhēng)力城市"等系列殊榮等成為了成都新的注解。

對(duì)此，杰克·韋爾奇還向中國(guó)商界精英寄語(yǔ)："今天比以往任何時(shí)候都艱難，人們開(kāi)始真正去了解彼此，去了解贏的關(guān)鍵因素，這是我此行所要提供的。很期待與你會(huì)面，分享如何在全球市場(chǎng)中使你的公司和生活運(yùn)籌決勝。"

記者從論壇的主辦方獲悉，本次參會(huì)人員高達(dá)1000人，包括慈善晚宴500人，將涵蓋中國(guó)商業(yè)領(lǐng)域的各類高端人群。尤其是論壇將邀請(qǐng)大家都耳熟能詳?shù)囊痪€的董事長(zhǎng)及CEO參會(huì)，邀請(qǐng)成思危、李稻葵等中國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)泰斗，還有一些知名營(yíng)銷專家、未來(lái)新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域負(fù)責(zé)人與知名媒體代表等。

本次論壇由每日經(jīng)濟(jì)新聞報(bào)社、成都商報(bào)主辦，央視財(cái)經(jīng)頻道參與聯(lián)合主辦，慈善晚宴時(shí)間：4月10日19:00，地點(diǎn)：成都，主題：杰克·韋爾奇慈善歡迎晚宴；主題論壇時(shí)間：4月11日，地點(diǎn)：成都鉑雅苑，主題：杰克·韋爾奇對(duì)話東方商業(yè)領(lǐng)袖。

新聞背景：杰克·韋爾奇簡(jiǎn)介

1935年11月19日，韋爾奇出生于馬薩諸塞州薩蘭姆市，1957年獲得馬薩諸塞州大學(xué)化學(xué)工程學(xué)士學(xué)位，1960年獲得伊利諾斯大學(xué)化學(xué)工程博士學(xué)位。

1960年，韋爾奇加入通用電氣（GE）塑膠事業(yè)部。1971年底，韋爾奇成為GE化學(xué)與冶金事業(yè)部總經(jīng)理。1979年8月成為通用公司副董事長(zhǎng)。1981年4月，年僅45歲的韋爾奇成為通用電氣公司歷史上最年輕的董事長(zhǎng)和首席執(zhí)行官。

在20年的任期內(nèi)，韋爾奇帶領(lǐng)GE實(shí)現(xiàn)了銷售額從130億美元到4800億美元的飛躍，他在公司內(nèi)部推行"六西格瑪"質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、全球化和電子商務(wù)，實(shí)行了"無(wú)邊界"管理模式，建立起綜合的用人機(jī)制，是世界企業(yè)管理的典范。此管理法在摩托羅拉、通用電氣、戴爾等知名跨國(guó)企業(yè)中被證明卓有成效。

如今，杰克·韋爾奇被稱之為"最受尊敬的CEO"、"世界第一CEO"、"美國(guó)當(dāng)代最成功最偉大的企業(yè)家"，甚至他的自傳也被全球經(jīng)理人奉為"CEO的圣經(jīng)"。

美國(guó)《財(cái)富》雜志介紹杰克·韋爾奇的人格特征和經(jīng)營(yíng)理念時(shí)，歸納了以下六點(diǎn)：第一，掌握自己的命運(yùn)，否則將受人掌握；第二，面對(duì)現(xiàn)實(shí)，不要生活在過(guò)去或幻想之中；第三，坦誠(chéng)待人；第四，不要只是管理，要學(xué)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)；第五，在被迫改革之前就進(jìn)行改革；第六，若無(wú)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，切勿與之競(jìng)爭(zhēng)。杰克·韋爾奇的這些內(nèi)在思想深深影響著GE的經(jīng)營(yíng)理念，同時(shí)也影響著GE的命運(yùn)。

別人眼中的JackWelch：

杰克是管理界的泰格·伍茲，所有CEO都想仿效他。他們雖然趕不上他，但是如果仔細(xì)聆聽(tīng)他所說(shuō)的話，就能更加接近他一些。

--股神沃倫-巴菲特

韋爾奇的管理智慧是企業(yè)贏得競(jìng)爭(zhēng)的制勝之道，這適合所有企業(yè)家或職業(yè)經(jīng)理人CEO人群。

--世界首富比爾-蓋茨

韋爾奇那一套無(wú)與倫比的管理策略和培養(yǎng)人才的熱情是他取得成功的唯一秘訣。--全球營(yíng)銷大師菲利普-科特勒

美國(guó)企業(yè)界的象征。韋爾奇身后留下的公司將成為日新月異的美國(guó)經(jīng)濟(jì)的代名詞。

--《商業(yè)周刊》

21世紀(jì)最佳經(jīng)理人。--《財(cái)富》