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文化領航,平安信托舉辦文化建設啟動會暨無止之境讀書會

平安信托 2020-07-07 22:41:23

最近,什么綜藝節(jié)目最火?那肯定要數(shù)《乘風破浪的姐姐》。

在信托圈,也有一群乘風破浪的哥哥姐姐,面對復雜多變的外部環(huán)境,創(chuàng)新轉型、銳意進取。他們聚焦轉型發(fā)展,不僅在于專業(yè)的深度、創(chuàng)新的力度,更在于文化領航的高度。

是什么樣的企業(yè)文化打造了如此硬核的乘風破浪團隊?答案就在今天下午PAFC內商區(qū)-言幾又書店,平安信托舉辦的“轉型破浪,文化領航”文化建設啟動會暨無止之境讀書會。

信托人濟濟一堂,在這里開啟了平安信托的轉型文化之旅。下面跟著平信君一起來感受一下現(xiàn)場的熱烈氣氛。

別出新穎的簽到會

不同于以往的手寫簽到,這次平安信托采用了響應主題“轉型破浪”的小帆船標簽作為簽到方式,是不是又潮又酷?

專注、專業(yè)、順暢、簡單、務實、高效、業(yè)績導向......這些關鍵詞代表了我們的轉型的方向和目標以及決心!

一場特殊的表彰會

開篇,一場特殊的表彰會拉開平安信托的文化建設啟動會序幕。

長期服務獎、團體卓越獎、抗疫先鋒、集團杰出經理人、十大管理精英、十大業(yè)務精英、十大服務精英、優(yōu)秀經理、優(yōu)秀員工……群星閃耀!

一批批勇于探索、專業(yè)深耕的轉型精英,他們活躍在轉型發(fā)展的最前線,積極發(fā)揮模范先鋒作用,這批乘風破浪的信托標兵值得我們致敬!

更有信托人充滿正能量的小故事,讓人動容。

今天,這場表彰大會的嘉獎,不是鮮花和獎牌,而是對奮斗者探索成功、進無止境的學習與傳承。

沙龍主題訪談

今天,也是信托人的一次云端暢談會,這場文化啟動會有幸邀請到了11位榮譽加身的優(yōu)秀信托人,通過三組沙龍,立足自身、攜手團隊、放眼全公司,以文化的視覺來詮釋公司的發(fā)展之道。

沙龍一

主題:業(yè)績導向、專業(yè)專注

沙龍一請到的四位嘉賓,是平安信托去年十大業(yè)務服務精英、優(yōu)秀經理的獲得者。他們分別是來自融資事業(yè)一部的股權基金業(yè)務三團隊的高紅亮;融資事業(yè)一部廣州區(qū)域的高杉;基建投資事業(yè)部的張帆;風控部法律合規(guī)團隊的安若曦。

四位嘉賓通過四個案例故事的分享,告訴我們優(yōu)秀的人,如何做到“四個一”,即:專業(yè)專注,客戶第一;勇于轉型,從零到一;兩年堅守,大單歸一;中臺前置,創(chuàng)新加一。

同時也告訴大家,在平安每個人都無法永遠待在一個舒適區(qū),無論是外部的環(huán)境還是公司內部的機制,都是在推動著大家不斷克服困難,自己和整個組織永遠處在一個向上的通道中。

沙龍二

主題:迎難而上、創(chuàng)新突破

沙龍二分別請到了養(yǎng)老金業(yè)務團隊的趙昊天、PE法審團隊的項亞琪、資金管理團隊的謝穎子。

他們分別來自公司的前臺、中臺、后臺,從不同的緯度向我們揭示了,如何把文化從自身做到了整個團隊,把“我”做成了“我們”,把優(yōu)秀從一做成了三,三生萬物,好的文化就是好團隊的內驅力。

在信托,前中后臺要共同搭臺,相互站臺,一起登臺,三者三贏,抱團打天下,鐵三角才是最穩(wěn)固的結構。

沙龍三

主題:高效協(xié)同、簡單務實、專業(yè)創(chuàng)新、價值共贏

沙龍三有請到了四位信托大咖,分別是融資事業(yè)一部劉青現(xiàn)、風控部姚佳姣、融資事業(yè)二部崔施洋、科技運營部龍健,共同探索你我之間相生共榮之道的密碼。揭秘信托用什么來打通組織體上下內外的經絡貫通?用什么來保持組織的激情與活力?

幾位嘉賓深入淺出的探討,怎樣做好我自己,怎樣與他人良好協(xié)同,理解和共識是重要的關鍵詞,當一個組織體的所有人,上下同欲,并肩同路,則無堅不摧。

三場沙龍下來,臺上妙語連珠,神采飛揚,臺下用心傾聽,全神貫注。

平安信托副總經理李宇航還做了特別分享,由基建“騎行俱樂部”“戰(zhàn)地鍬文化”等小的故事點切入,代表班子領導、老平安講述如何打造有凝聚力和戰(zhàn)斗力的隊伍,揭示公司文化建設的重要價值。

平安信托副總經理 李宇航

平安信托黨委書記、董事長姚貴平做了總結致辭,面對監(jiān)管趨嚴、市場劇變的新風口,面對創(chuàng)新升級、轉型突破的跨越點,平安信托需要打造什么樣的戰(zhàn)斗力?公司上下又需要怎樣的文化內驅力?姚貴平董事長為我們指明方向。

平安信托黨委書記、董事長 姚貴平

在這場企業(yè)文化重要活動中,姚貴平董事長為平安信托文化建設定調三大關鍵詞:

關鍵詞一:制度。當企業(yè)發(fā)展壯大到一定級別,想要落實文化,管理到位,靠人管人是很難落實的,一定要形成制度,用制度來提高效率和結果。

關鍵詞二:專業(yè)。這是平安始終貫穿如一的追求。創(chuàng)新發(fā)展的具體路徑可以有很多,但每一條道路上,都要做到術業(yè)有專攻。

關鍵詞三:創(chuàng)新。平安的生命力在于創(chuàng)新。我感覺到我個人不管做業(yè)務還是做管理,如果半年沒有新東西出來,就感覺不到存在的價值。永不停歇地創(chuàng)新,就是每個平安信托人存在的價值。我們一定要通過創(chuàng)新,走在市場的前面,走在平安集團的前面,這是我們對企業(yè)文化的終極追求。

文化建設啟動儀式

妙語連珠的沙龍和醍醐灌頂?shù)姆窒斫Y束后,姚貴平董事長率平安信托全體班子領導共同登臺,一起按動船舵,為平安信托的文化建設之旅開啟新航程。


怎么樣,今天的活動是不是文化氣息滿滿?以文化為燈,發(fā)展為槳,平安信托人勇立潮頭,銳意進取,探索無止之境,“中國信托業(yè)第一品牌”轉型發(fā)展的戰(zhàn)艦即將破浪啟航再出發(fā)。

責編 方奕奕

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平安

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