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【33家銀行4年人員流失近32萬 高管薪酬大降40%】包括銀行的勞務(wù)派遣人員在內(nèi),過去4年,33家大中型銀行人員減少超出32萬人,占全國銀行業(yè)全體從業(yè)者的近1/10。減員的同時,銀行員工薪酬,尤其是高管薪酬也在大幅削減。數(shù)據(jù)顯示,去年中信銀行高管總薪酬同比大跌超過40%。如此大動作的背后,是銀行業(yè)正值內(nèi)憂外患之際。整體盈利能力的明顯下降,不良資產(chǎn)持續(xù)上升,可稱內(nèi)憂;行業(yè)外的顛覆力量日益強(qiáng)大,金融科技投資成倍增長,已成星火燎原之勢,可謂外患。(券商中國)

2017-03-25 11:15:09

【33家銀行4年人員流失近32萬 高管薪酬大降40%】包括銀行的勞務(wù)派遣人員在內(nèi),過去4年,33家大中型銀行人員減少超出32萬人,占全國銀行業(yè)全體從業(yè)者的近1/10。減員的同時,銀行員工薪酬,尤其是高管薪酬也在大幅削減。數(shù)據(jù)顯示,去年中信銀行高管總薪酬同比大跌超過40%。如此大動作的背后,是銀行業(yè)正值內(nèi)憂外患之際。整體盈利能力的明顯下降,不良資產(chǎn)持續(xù)上升,可稱內(nèi)憂;行業(yè)外的顛覆力量日益強(qiáng)大,金融科技投資成倍增長,已成星火燎原之勢,可謂外患。(券商中國)

責(zé)編 胡玲

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