李彥宏滬上秋點(diǎn)兵招聘優(yōu)秀技術(shù)人才不設(shè)上限

　　10月12日，百度公司董事長(zhǎng)兼CEO李彥宏現(xiàn)身有百年歷史的上海交通大學(xué)。作為百度2010年秋季校園計(jì)劃的重要行程之一，李彥宏與現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行了面對(duì)面的溝通與交流。由于報(bào)名人數(shù)太多，在活動(dòng)開(kāi)始前一天，校方不得不將舉辦地點(diǎn)從原計(jì)劃的600人報(bào)告廳改到了可以容納2000人的多功能廳。盡管如此，現(xiàn)場(chǎng)仍被擠得水泄不通，更有近百名  “宏粉”趕到現(xiàn)場(chǎng)一直苦等偶像李彥宏的出現(xiàn)。

        整場(chǎng)活動(dòng)采用了對(duì)話交流的方式，主持人就大學(xué)生集中關(guān)注的話題向李彥宏提問(wèn)，從百度發(fā)展歷程、  百度給大學(xué)生提供的舞臺(tái)到未來(lái)技術(shù)趨勢(shì)、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)發(fā)展等，李彥宏都一一做了精彩回答，現(xiàn)場(chǎng)學(xué)生提問(wèn)環(huán)節(jié)更是無(wú)所不談。當(dāng)談到百度今年的招聘人數(shù)時(shí)，李彥宏表示，對(duì)于優(yōu)秀的技術(shù)人才，百度將不設(shè)招聘數(shù)量的上限。也就是說(shuō)，只要是足夠優(yōu)秀的技術(shù)人才，來(lái)多少百度都會(huì)照單全收，不受招聘名額的限制。這個(gè)“不設(shè)限”的決定一經(jīng)提出，全場(chǎng)學(xué)生報(bào)以最熱烈的掌聲。

        此外，在回答同學(xué)們非常關(guān)注的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)問(wèn)題時(shí)，李彥宏表示，無(wú)論是創(chuàng)業(yè)還是就業(yè)都要選擇做自己喜歡并擅長(zhǎng)的事情。對(duì)于剛畢業(yè)的大學(xué)生而言，如果能夠找到一份還不錯(cuò)的工作，那么就先不要急于去創(chuàng)業(yè)。進(jìn)入工作崗位積累一定的經(jīng)驗(yàn)和閱歷再去創(chuàng)業(yè)，將有助于規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，提高成功概率。

        不久前，李彥宏應(yīng)邀在美國(guó)斯坦福和哥倫比亞大學(xué)兩所名校做演講時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)反響極為熱烈，這些全球頂尖學(xué)府的學(xué)生同樣被百度的魅力所深深吸引，現(xiàn)場(chǎng)有不少學(xué)生主動(dòng)請(qǐng)纓加盟百度。據(jù)悉目前百度已經(jīng)擁有一個(gè)2000多名工程師的世界級(jí)技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)，其中不乏100多名從斯坦福、哈佛等世界名校畢業(yè)的優(yōu)秀技術(shù)人才。

        一位管理學(xué)專家表示，從百度十年發(fā)展歷程不難看出，“用最優(yōu)秀的人才，給最自由的空間”是李彥宏管理思想的重要組成部分。此次李彥宏提出的優(yōu)秀技術(shù)人才不設(shè)限，既彰顯了百度作為互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)軍企業(yè)的發(fā)展實(shí)力，更突出了百度為未來(lái)可持續(xù)發(fā)展而積極進(jìn)行人才布局的戰(zhàn)略眼光。

（董暉）



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